从FRM全球20大雇主来看，全部都是全球顶尖的金融机构，其中60%是全球范围内顶尖的银行。作为管理资产的机构，银行首要任务就是降低风险，所以，作为金融的领域的核心，银行业对风险管理型人才的求贤若渴是FRM发展的首要原因。此外，多种金融工具都是为了对冲或调节某些市场风险而产生，自然金融领域对于风险管理还是有相当的需求的。

以工行为例，截至2008年7月，工行共有金融风险管理师(FRM)140名，占我国金融风险管理师总人数的10%以上，居同行业首位。其中，70%以上直接从事风险管理工作，近7%从事支行行长以上管理工作，直接推动了工行风险管理水平的提升。FRM中心刘老师认为，随着我国银行业全面对外开放，各种便捷的方式(例如手机银行、网上银行)出现，风险管理成为必须要求。拥有大量的金融风险管理人才，在整个银行机构层面建立一种风险意识文化，对我国商业银行整体经营水平和竞争力的提高具有重要作用。

此外，中国金融开放程度的逐渐加深，外资金融机构大量进入中国。而外资金融机构在风险管理方面有着相当大的优势，它们有丰富的经验和先进的技术以及高素质的风险管理人才。中资金融机构要想在开放的市场中与外资机构相抗衡，必须从提高风险管理水平出发，与国际接轨，提升自身的竞争力。

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